会社や企業、事業所などで働くこと、労働も、雇用主(使用者)と従業員(労働者)との契約です。契約は強制的に行われることはなく、合意していることが前提になりますが、労働契約も、使用者と労働者の合意があることが必要です。
就職する時、労働条件が提示され、納得して就職すれば、労働者は理解して合意した...
大学を卒業後、あるスクールに正社員のインストラクターとして採用されました。その後スーパーバイザーというインストラクターを統括する管理職にまで登用されましたが、経営者が変わったことにより、その後の人生が暗転しました。同僚のスーパーバイザーが、新しく顧問として会社に関わることになった男性と個人的に...
このサイトは、ハローワークまっぷで、全国のハローワークの住所や電話の他に、管理人自身が中高年のリストラ失業親父として、職安、ハローワークを利用した経験などをまとめているサイトです。リストラ自殺については、自分の経験も踏まえ、「死ぬな」「死ぬくらいならまだ手はある」といったことを書いたり、自分自...
若年層の失業率が回復しないというニュースを読んだ。以前の管理人だと、仕事につけない若造が悪いのだと断じて、そこで思考停止だった。
そういうケースもあるかもしれない。本人の仕事や世の中、あるいは人生や生きることについての考え方や、もっている能力やスキルが、求人する企業や会社、事業者とミスマッチ...
既卒就職の若い世代の人たちは、ハローワークにどういうイメージを持っているでしょうか。正直に言えば管理人は、自分がその世代だったころ、ハローワークにはあまりいい印象をもっていませんでした。まだハローワークというよりも、職安、公共職業安定所のイメージが強くて、失業した労務者が行くところ、日雇いの労...