労働審判制度の体験
2015年9月から12月に起きた経験談です。私63歳男性で、11年間契約社員として働いてきましたが、9月8日に9月15日の契約契約更新はしませんので、15日付で退職して下さいとの通知を受けました。詳細は会社の顧問弁護士と相談した下さい、雇止め理由を尋ねると後日文書で通知しますとの話でした。11...
ハローワーク利用経験者のアドバイスの検索結果
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パワーハラスメント
ものすごいストレスを抱え最終的には仕事を与えられなくなり辞めました。この社長は少し精神的におかしい。何人も自分の好き嫌いなどでクビにし社員が次々と辞めていく。仕事内容はとても自分にあっていて楽しかったのですが、会社がどんどん大きくなり人も増え、株式会社になってから社長は変わりました。今この会社...
弁護士に依頼し、やっと手に入れた未払い賃金と退職金
大学を卒業後、あるスクールに正社員のインストラクターとして採用されました。その後スーパーバイザーというインストラクターを統括する管理職にまで登用されましたが、経営者が変わったことにより、その後の人生が暗転しました。同僚のスーパーバイザーが、新しく顧問として会社に関わることになった男性と個人的に...
夜間勤務からの転職！昼間に働きたい！
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[雇用・労働問題]
[労働・職場・雇用の法律]
私は以前８年間ほど、工場で夜間勤務専属の下請け社員として、働いておりました。しかし勤務時間が夜間のみという仕事の為、年を重ねるごとに【昼間働きたい】【夜眠り、朝起きる生活がしたい】というおもいが募っていき、転職を決意し、今は常昼の仕事に就くことが出来ました。ここの会社では、フォークリフトや、車...
介護休暇は諦めるところから
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[雇用・労働問題]
[労働・職場・雇用の法律]
介護休暇は諦めるところからという、なかなか重い。
育児休暇とならんで一緒に語られる介護休業法だけど、女性の立場から書いているコラムだ。
初婚年齢が上がって40歳以上とか。不妊治療を受けて高齢出産だとか。体外受精で生まれた子の親は50歳以上とか。
いやいや、男である管理人には、なかなかここ...
育児休暇とならんで一緒に語られる介護休業法だけど、女性の立場から書いているコラムだ。
初婚年齢が上がって40歳以上とか。不妊治療を受けて高齢出産だとか。体外受精で生まれた子の親は50歳以上とか。
いやいや、男である管理人には、なかなかここ...
全労済と労働者
全労済は、全国労働者共済生活協同組合連合会。労働者のための組合だ。ハローワークで仕事を探して、就業しよう、労働しようという人には、勿論、全労済の組合員になる権利はある。まあ・・・誰でもなれるんだけどなｗ
全労済は、労働者のための共済事業を行っているが、仕事の斡旋、紹介や、労働問題の調停や相談...
全労済は、労働者のための共済事業を行っているが、仕事の斡旋、紹介や、労働問題の調停や相談...
課長以上の労働時間
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[雇用・労働問題]
[労働・職場・雇用の法律]
ハローワークマップなんて作っていると雇用や労働に関するニュースについつい反応してしまうｗ
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政府は１日８時間、週40時間が上限となっている労働時間の規定に当てはまらない職種を新たにつくる方針だ。大企業で年収が800万円を超えるような課長級以上の社員が、仕事の繁閑に応じて柔軟な働...
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政府は１日８時間、週40時間が上限となっている労働時間の規定に当てはまらない職種を新たにつくる方針だ。大企業で年収が800万円を超えるような課長級以上の社員が、仕事の繁閑に応じて柔軟な働...
最低賃金14円上
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[雇用・労働問題]
[労働・職場・雇用の法律]
厚生労働省の中央最低賃金審議会の小委員会は2013/8/６日朝、2013年の最低賃金の引き上げ額の目安を全国平均で14円とすることを決めた。目安を基に計算すると、全国平均で時給763円程度になる。早期のデフレ脱却には所得の底上げが欠かせないとの政府の意向を踏まえ、大幅上げが実現した。小委員会は...
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